O termo absenteísmo é aceito pelo Dicionário da Michaelis como sinônimo de absentismo. O conceito refere-se ao não comparecimento de uma pessoa ao local onde ela deve cumprir uma obrigação ou desempenhar uma função.
O absenteísmo aparece em diferentes contextos. No âmbito laboral, a ideia refere-se ao incumprimento da obrigação de um trabalhador em comparecer ao local em que desempenha suas tarefas habituais. O absenteísmo laboral, por outras palavras, implica que o trabalhador não vai trabalhar.
Pode-se dizer que o absenteísmo laboral representa uma violação das obrigações estabelecidas no contrato de trabalho. Para uma empresa, o fato de um funcionário não ir trabalhar gera uma inconveniência organizacional e também pode causar uma despesa adicional.
O absenteísmo pode ser justificado e previsível (quando o trabalhador notifica a empresa que devido a doença ou outras razões de força maior, ele/ela não pode ir trabalhar por um certo período de tempo) ou não ter justificativa e ser imprevisível (se o trabalhador faltar ao trabalho sem aviso prévio). Fala-se também de absenteísmo presencial quando o empregado está presente em seu local de trabalho, mas não cumpre as tarefas atribuídas.
Nas escolas, há o absenteísmo escolar: a ausência de um aluno na escola. Quando as falhas são repetidas frequentemente, o absenteísmo se torna um problema social e educacional.
É importante ter em mente que o absenteísmo escolar significa que um aluno não pode completar sua formação acadêmica normalmente. É por isso que as autoridades educativas tentam combater esse fenômeno.
Equipe editorial de Conceito.de. (25 de Abril de 2019). Absenteísmo - O que é, conceito e definição. Conceito.de. https://conceito.de/absenteismo