Conceito de versátil


Dez 28, 12

Versátil é um adjectivo que deriva do vocábulo latim versatĭlis e que faz referência à capacidade de algo ou de alguém em adaptar-se com rapidez e facilidade a diversas funções e situações. A versatilidade, por conseguinte, é uma característica bastante apreciada.

Por exemplo: “Precisamos de contratar um jogador versátil que possa assumir várias posições dentro do campo”, “Considero ser um trabalhador versátil que está em condições de oferecer todo o tipo de soluções à empresa”, “O que mais aprecio nesta bolsa é o facto de ela ser bastante versátil: posso usá-la durante o dia para ir trabalhar ou à noite quando vou jantar fora”.

Uma pessoa versátil está em condições de responder a diversos desafios e de se adaptar a todo o tipo de contextos. Por este motivo, a versatilidade é um valor que as entidades patronais costumam ter em conta na hora de contratar um funcionário. Às vezes, preferem prescindir de um especialista que domine uma área específica da empresa e optam por escolher alguém que, embora não se destaque em nenhum sector em concreto, tem a habilidade e a disponibilidade para levar a cabo diversas tarefas com sucesso.

O mesmo acontece no desporto profissional. As equipas tendem a contar com jogadores que se especializam em alguma tarefa particular ou que apenas ocupam uma posição no campo de jogo, mas dispõem sempre no plantel de um ou outro desportista versátil. Numa equipa de futebol, um jogador que pode desempenhar três ou quatro posições é bastante útil, já que, graças à sua versatilidade, pode substituir vários companheiros.